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Das Mitarbeitererlebnis im Fokus: Wie Sie Ihre Mitarbeiter zur Bestleistung motivieren und das Geschäftsergebnis verbessern

Unternehmen haben längst erkannt, dass gute Produkte allein nicht mehr ausreichen, um Kunden zu gewinnen oder langfristig zu halten. Wer seine Kunden immer wieder überzeugen will, muss das gesamte Kundenerlebnis im Blick behalten, und das reicht von der Website über die Verpackung bis hin zum Kundensupport. Leider wird dabei häufig übersehen, dass positive Erlebnisse auch für Mitarbeiter wichtig sind. Die Mitarbeitererlebnisse haben Einfluss auf sämtliche Tätigkeiten der Mitarbeiter und damit auf den Erfolg jeder Abteilung und Funktion ...more

Den Mitarbeitern den Arbeitsalltag vereinfachen – als Unternehmen davon profitieren

Was für Ihre Mitarbeiter gut ist, ist auch gut fürs Geschäft. Unsere Kernbotschaft in nur zehn Worten: Die Automatisierung des Geschäftsreisemanagements bewirkt mehr Engagement, Produktivität und Einsparungen. Die Formel ist einfach, die Wirkung groß. Sie verbessert die Arbeitserlebnisse jedes Einzelnen im Unternehmen. Und so, wie sich das Mitarbeitererlebnis verbessert, wirkt sich dies gleichermaßen positiv auf das Kundenerlebnis, auf Ihre Produkte, die Produktivität in Ihrem Unternehmen und Ihre Gewinne aus. Das Mantra „Wir haben ...more

7 Wege, wie Finance zum Experten in Sachen Mitarbeiterzufriedenheit wird

In einer Wirtschaftswelt, in der die Unternehmen jede kleinste Chance zur Sicherung von Vorteilen nutzen, führt eine Verbesserung des Mitarbeitererlebnisses zu beeindruckenden Ergebnissen. Laut Gallup können die Arbeitgeber, die eine hohe Priorität auf das Mitarbeitererlebnis legen, die Produktivität um 17 % steigern, die Mitarbeiterfluktuation um 24 % reduzieren und ihre Rentabilität um 21 % verbessern. Für positive Mitarbeitererlebnisse ist aber nicht nur die Personalabteilung verantwortlich. Die Finanzabteilung spielt hierbei ebenfalls ...more